【崗位職責】
  1、了解市場及行業(yè)信息,對競品信息進行收集,制定對應策略
  2、負責制定本地區(qū)銷售政策及市場發(fā)展計劃,按照計劃實施,開拓市場 
  3、通過對經(jīng)銷商跟進終端客戶的分析,制定合作方案,提供服務,跟進客戶達成合作
  4、根據(jù)區(qū)域市場終端客戶分布情況,協(xié)助經(jīng)銷商處理終端落地執(zhí)行等情況,及時處理執(zhí)行過程遇到的問題。
  5、協(xié)助經(jīng)銷商建立服務體制與流程  
  【任職要求】
  1、高中及以上學歷,專業(yè)不限,零售相關專業(yè)優(yōu)先
  2、有一年以上銷售工作經(jīng)驗,有涂料同行、渠道銷售、零售批發(fā)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先
  3、接受出差
  4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力  
  【福利待遇】
     1、薪資:底薪4k+高額提成+其他補貼(交通補助、餐補、通訊補助、房補)全年收入20w-30w,優(yōu)秀者收入更高  
     2、完善福利體系   
①入職購買五險。   
②帶薪年假,享受定期團建旅游活動。   
③實行五天工作,雙休,享有帶薪年假、法定節(jié)假日  
 3、其他員工福利:節(jié)假日福利、員工旅游、定期員工體檢、帶薪年休假等;
  
4、晉升空間:銷售-銷售團隊主管-銷售總監(jiān)
  
5、年底雙薪