崗位職責:
1.策略與預(yù)算管理:依據(jù)項目定位與經(jīng)營目標,制定覆蓋SP(促銷)、PR(公關(guān))活動的全年推廣規(guī)劃,合理分解與分配年度預(yù)算,確保投入產(chǎn)出比最優(yōu)。
2.營銷活動策劃與執(zhí)行:主導(dǎo)節(jié)假日、店慶等大型節(jié)點活動的策劃,統(tǒng)籌場內(nèi)主題美陳設(shè)計、氛圍布置及落地執(zhí)行;聯(lián)動商戶資源打造特色活動,確?;顒影从媱澩七M并達效。
3.全域內(nèi)容與流量運營:負責小紅書、抖音、微信等官方新媒體矩陣的內(nèi)容策劃與運維,通過話題營銷、達人合作等方式實現(xiàn)線上引流;同時運營私域社群,推動用戶拓新、促活與復(fù)購。
4.資源整合與品牌傳播:整合媒體、異業(yè)(如銀行、車企)等外部資源,開展合作推廣與品牌露出;管理場內(nèi)廣告位、多經(jīng)點位,實現(xiàn)推廣創(chuàng)收的同時,維護項目品牌形象。
任職要求:
1.學歷背景:本科及以上學歷,市場營銷、傳播學、廣播電視編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗要求:1-3年以上奧特萊斯、大型購物中心或零售行業(yè)推廣經(jīng)驗,具備大型活動(如開業(yè)、店慶)全流程操盤案例,有項目籌開經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉本地商業(yè)圈及媒體資源者加分。
3.能力要求:
具備策劃創(chuàng)意與統(tǒng)籌執(zhí)行能力,能獨立輸出完整推廣方案并推動落地;
精通新媒體運營邏輯,熟悉抖音、小紅書等平臺玩法,有私域運營或達人合作經(jīng)驗;
具備數(shù)據(jù)敏感度,能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化推廣策略;
擁有良好的溝通談判能力,能高效整合商戶、異業(yè)及媒體資源。
4.職業(yè)素養(yǎng):審美在線,市場洞察力敏銳,具備團隊管理與跨部門協(xié)作能力,能承受高強度工作壓力。
5.其他要求:年齡要求22-40歲,身體健康。