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更新于 今天

新能源電氣工程師助理 月薪8000+

1-1.5萬
  • 洛陽西工區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招30人

職位描述

測試安裝/調(diào)試維修/保養(yǎng)新能源工業(yè)自動(dòng)化電氣機(jī)械/電力設(shè)備
自動(dòng)化智能制造廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備管理維護(hù)崗,為技術(shù)新人打造 “低門檻高保障” 就業(yè)選擇 ——月薪7500+新人帶薪培訓(xùn),負(fù)責(zé)廠區(qū)及合作企業(yè)自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)(西門子、ABB、發(fā)那科、非標(biāo)設(shè)備、庫卡機(jī)械臂等)工作流程標(biāo)準(zhǔn)化,新手 1 個(gè)月即可獨(dú)立上手,入職 “能學(xué)技能” 的技術(shù)崗,名額限30個(gè)。
一、崗位職責(zé):
廠區(qū)自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)(可接受無經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆實(shí)習(xí),前期有師傅帶)
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理、調(diào)試、維修、維護(hù)、保養(yǎng)、故障診斷和排除,填寫維修日志;
2、負(fù)責(zé)安裝、調(diào)試設(shè)備,以滿足生產(chǎn)方面的要求;
3、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期維護(hù)檢修工作,按照保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn);
4、對(duì)設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)解決;
5、解決各類技術(shù)問題。
二、薪資福利:
(一)薪資:
1.實(shí)習(xí)期間薪資待遇:28-30一小時(shí),綜合薪資7500左右,每月10號(hào)發(fā)薪,實(shí)習(xí)1-2個(gè)月(表現(xiàn)好提前轉(zhuǎn)正)
2.轉(zhuǎn)正底薪5000元/月+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼(800-1500元/月)+交通補(bǔ)貼300元/月+月度績效獎(jiǎng)勵(lì)1000-3000元/月+學(xué)歷補(bǔ)貼600-800元,綜合薪資8000-13000元/月
技能加薪:每個(gè)季度有晉升考試,每掌握 1 項(xiàng)自動(dòng)化專項(xiàng)技能(如 PLC 基礎(chǔ)調(diào)試、機(jī)械臂保養(yǎng)等),直接加薪800-1500元 / 月,技能提升與收入增長直接掛鉤,長期發(fā)展有明確盼頭。
(二)福利:
住宿:免費(fèi)提供 4 人間員工宿舍(帶空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)浴、WIFI、書桌)
餐飲:免費(fèi)提供一日三餐(營養(yǎng)配餐,葷素搭配,每周加送 2 次水果、1 次加餐),工資可全額攢存;
新手帶薪培訓(xùn):入職安排 1 個(gè)月專項(xiàng)培訓(xùn)(全程發(fā)放全額薪資,不扣培訓(xùn)費(fèi)),采用 “理論 + 實(shí)操” 模式,從設(shè)備原理、維護(hù)流程注意事項(xiàng),手把手教學(xué),確保零基礎(chǔ)新手快速適配崗位;
(三)
社保與健康保障:轉(zhuǎn)正即繳五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老 + 醫(yī)療 + 失業(yè) + 工傷 + 生育 + 住房公積金),按實(shí)際薪資基數(shù)參保;年度免費(fèi)體檢(含職業(yè)健康篩查)、節(jié)日福利(中秋發(fā)禮品 +春節(jié) 800 元現(xiàn)金)、生日福利(定制蛋糕券 + 500 元購物卡),所有福利當(dāng)月兌現(xiàn),不設(shè)延遲門檻;
三、任職要求:
年齡 18-45 周歲,身體健康,無傳染性疾病,無不良記錄,能適應(yīng)廠區(qū)工作節(jié)奏;
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):中專及以上學(xué)歷即可,無自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)、不設(shè)經(jīng)驗(yàn)門檻;
能力要求:具備基礎(chǔ)溝通能力,能聽懂簡單工作指令(不會(huì)可學(xué),有專人耐心指導(dǎo));做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成維護(hù)任務(wù),避免低級(jí)失誤;
職業(yè)素養(yǎng):愿意學(xué)習(xí)自動(dòng)化技術(shù),無頻繁換崗計(jì)劃,能長期穩(wěn)定工作。
四、職業(yè)前景:自動(dòng)化賽道,穩(wěn)定有奔頭
清晰成長路徑:
自動(dòng)化行業(yè)人才缺口大,我們每個(gè)季度有一次晉升考試,成長速度比純廠區(qū)崗位快 50%,晉升機(jī)會(huì)多;
行業(yè)紅利持續(xù)十年:
自動(dòng)化是國家制造業(yè)升級(jí)核心方向,未來 5-10 年設(shè)備維護(hù)人才需求年均增長 25%,屬于 “越老越吃香” 的剛需崗位,徹底告別 “青春飯” 焦慮;
技能跨領(lǐng)域通用:
掌握的自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)技能,可適配電子、汽車、新能源等多個(gè)高薪領(lǐng)域,職業(yè)選擇靈活,不用怕沒經(jīng)驗(yàn),我們帶薪教你;不用愁沒前景,自動(dòng)化賽道帶你長期成長,期待你的加入。

工作地點(diǎn)

西工區(qū)洛陽西工經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 成都郫都區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

楊女士/人事主管

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