職位描述
FMEA
崗位職責：
1.基于FMEA文件、大數據，鎖定原因及措施（歷史上有曾經解決過的經驗，以品質為主牽頭解決）；
2.負責本工序合格率異常的原因調查和組織解決；
3.定期組織FMEA風險識別更新。
任職要求：
1.1年以上品質改善崗位經驗；
2.考慮問題細致，邏輯性強，溝通能力強；
3.具有質量持續(xù)改善相關經驗；
4.熟悉QC七大手法，五大工具（PPAP/APQP/MSA/FMEA/SPC）,5W2H等。
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2.負責本工序合格率異常的原因調查和組織解決；
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任職要求：
1.1年以上品質改善崗位經驗；
2.考慮問題細致，邏輯性強，溝通能力強；
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工作地點
高坪區(qū)南充三環(huán)電子有限公司
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職位發(fā)布者
楊女士/人事經理
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成都三環(huán)科技有限公司
成都三環(huán)科技有限公司，位于成都市金牛區(qū)，是潮州三環(huán)（集團）股份有限公司在成都投資設立的全資子公司。成都三環(huán)科技有限公司于2022年3月正式設立，將投資建設成都三環(huán)研究院和開展一批新產品、新材料的研發(fā)制造項目，致力于打造集科技研發(fā)、高端制造、技術支持、人才聚集、市場服務等于一體的研發(fā)中心和人才中心，將打造成為三環(huán)集團在西南地區(qū)的電子元件研發(fā)智造產業(yè)新高地。成都三環(huán)將秉承“以人為本”的管理理念和用人文化，為員工打造優(yōu)美、舒適的工作、生活環(huán)境，設有花園式工作園區(qū)、高檔員工宿舍和自助餐廳、員工團建活動中心等工作、生活休閑場所；定期舉辦員工晚會、周年慶活動、表彰大會等多項活動，豐富員工生活，提升員工幸福感和歸屬感。成都三環(huán)將持續(xù)弘揚“誠信勤勉、科技創(chuàng)新、尊重人才、協(xié)作友愛”的企業(yè)文化，以創(chuàng)新和人才為核心，扎根先進材料，深耕電子元件，向成為“先進材料專家”的目標不斷邁步前行
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