崗位職責:
- 業(yè)務流程梳理:配合公司系統(tǒng)上線進行流程梳理, 參與研究和優(yōu)化公司核心業(yè)務流程和管理流程,提升組織運營效率,此項為重點工作。
- 目標分解與落實: 將公司級的戰(zhàn)略目標分解到各事業(yè)部,各中心,確保戰(zhàn)略導向的一致性。
- 專項課題研究: 針對公司發(fā)展中的重大專項課題(如新市場進入、新業(yè)務孵化等)進行深入研究,并形成方案
- 參與制定公司戰(zhàn)略: 協(xié)助部門領導,參與制定公司中長期(如3-5年)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,明確公司的使命、愿景、戰(zhàn)略目標和核心舉措
崗位要求:
1.基本技能;較強的分析、邏輯思維能力、具備設計和執(zhí)行的能力,有一定的溝通和協(xié)調(diào)解決問題,處事靈活。
2.了解物流行業(yè)工作領域相關知識,了解鐵路、海運物流及班列運輸知識者優(yōu)先。
3.流程圖: 需要掌握流程圖制圖能力。