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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)學(xué)前班（5-6歲）日常教學(xué)及班級管理工作，制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃；
2、根據(jù)幼兒發(fā)展特點(diǎn)，設(shè)計(jì)并實(shí)施趣味性、啟發(fā)性的課程活動，涵蓋語言、數(shù)學(xué)、藝術(shù)、社交等領(lǐng)域；
3、觀察記錄幼兒成長表現(xiàn)，定期與家長溝通反饋，促進(jìn)家園共育；
4、參與園內(nèi)教研活動，優(yōu)化教學(xué)方案，提升班級教學(xué)質(zhì)量；
營造安全、溫馨的班級氛圍，培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與自理能力。
任職要求：
1、學(xué)前教育相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有教師資格證；
2、5年以上學(xué)前班帶班經(jīng)驗(yàn)，熟悉國內(nèi)主流學(xué)前教育體系；
3、精通學(xué)前班課程設(shè)計(jì)與實(shí)施，能靈活運(yùn)用多樣的教學(xué)方法；
4、熱愛幼教事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
薪資福利：
月薪5000～8000元（根據(jù)資歷面議），年底績效分紅1～3萬元；
五險、免費(fèi)工作餐、節(jié)日員工福利、子女入學(xué)優(yōu)惠
提供專業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)晉升通道，優(yōu)秀者可晉升為教研組長或園務(wù)管理崗。