職位描述
績效管理薪酬福利員工關(guān)系新能源汽車
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制訂人力資源發(fā)展計(jì)劃，保證人力資源的合理配置;
2、建立健全各項(xiàng)人力資源管理制度，確保公司各項(xiàng)人力資源管理依法合規(guī);
3、協(xié)助總經(jīng)辦組織各部門建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，督促公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行；
4、組織招聘工作，為公司招聘發(fā)展需要的高素質(zhì)人才;
5、建立公司培訓(xùn)體系，通過組織和實(shí)施各類培訓(xùn)，提高公司管理水平和人員素質(zhì);
6、推動公司企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)公司員工的凝聚力和向心力；
7、行政相關(guān)方面管理工作，涉及項(xiàng)目申報、安全、環(huán)境、職業(yè)健康等等
2、建立健全各項(xiàng)人力資源管理制度，確保公司各項(xiàng)人力資源管理依法合規(guī);
3、協(xié)助總經(jīng)辦組織各部門建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等，督促公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行；
4、組織招聘工作，為公司招聘發(fā)展需要的高素質(zhì)人才;
5、建立公司培訓(xùn)體系，通過組織和實(shí)施各類培訓(xùn)，提高公司管理水平和人員素質(zhì);
6、推動公司企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)公司員工的凝聚力和向心力；
7、行政相關(guān)方面管理工作，涉及項(xiàng)目申報、安全、環(huán)境、職業(yè)健康等等
任職要求：
1、吃苦耐勞、做事認(rèn)真細(xì)心；
2、溝通及抗壓能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀。
2、溝通及抗壓能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀。
3、會開車
五險一金、包吃、節(jié)日福利
工作地點(diǎn)
鳩江區(qū)蕪湖國天汽車零部件制造有限公司
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蕪湖國天汽車零部件制造有限公司
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職位發(fā)布者
周娟/人事
昨日活躍立即溝通
蕪湖國天汽車零部件制造有限公司蕪湖國天汽車零部件制造有限公司由漢峰新材集團(tuán)旗下蕪湖旭日機(jī)械制造有限公司與蕪湖發(fā)科科技有限責(zé)任公司合資成立，專業(yè)從事新能源電動汽車動力電池及儲能電池結(jié)構(gòu)件、連接件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、與服務(wù)。公司位于安徽省蕪湖市自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)，實(shí)繳注冊資金 4 5 0 0萬元，廠房占地面積 10000平米，現(xiàn)有在職員工200余人，其中，具有10年以上主機(jī)配套服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)骨干及管理人員20余名，擁有國內(nèi)最先進(jìn)的銅、鋁軟連接自動化生產(chǎn)線10條，年產(chǎn)銅、鋁軟連接 1000多萬件，擁有殼體自動化生產(chǎn)線5條，年產(chǎn)各類電芯殼體4000余萬件，綜合年產(chǎn)值3.5億元。公司現(xiàn)主要客戶有國軒高科、遠(yuǎn)景動力、正力新能、多氟多、舟之航、華庭動力、奇達(dá)動力、瑞露科技、得壹新能源、力神等。公司按IATF16949:2016標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系，形成了制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化的管理模式，實(shí)現(xiàn)了研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的全過程有效管控，產(chǎn)品質(zhì)量、準(zhǔn)時交付率等都處于行業(yè)領(lǐng)先水平，公司堅(jiān)持“以顧客為中心，過程保證結(jié)果，預(yù)防勝過糾正；全程全員行動，程序代替經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)循環(huán)創(chuàng)新”的質(zhì)量方針，制定了“服務(wù)客戶、服務(wù)員工、服務(wù)社會”的責(zé)任宣言，真誠希望攜手國內(nèi)外同行共謀發(fā)展，我們堅(jiān)信，你我的合作，定會創(chuàng)造輝煌的未來。
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