任職資格: 
 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生或1年以上電銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  
2.年齡在25歲-35歲,性別不限,年青富有朝氣。
  
3.積極樂觀,勤奮好學(xué),思維敏捷,具備良好的溝通能力。
  
4.富有責(zé)任心,具有良好的獨立分析判斷與問題解決能力。
  
5.較強的抗壓能力與自我成就意愿。
  
崗位職責(zé):
  
1、負責(zé)目標行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求。
  
2、負責(zé)市場拓展,與客戶建立委托招聘協(xié)議,并維系良好的客戶關(guān)系。
  
3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動。
  
4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標。
  
5、有計劃地進行簡歷搜索、篩選候選人。
  
6、準確地傳達客戶的招聘需求,為候選人做面試、評估,通過有效的匹配工作來確定合適的候選人。
  
7、進行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作。
  
8、負責(zé)已成功結(jié)束項目的售后跟蹤服務(wù)工作。
 
 
崗位福利:
 
包含但不限于雙休、法休、茶水間、每月團建、旅游等