崗位職責:
  1、負責根據(jù)公司年度培訓規(guī)劃,制定可落地的培訓規(guī)劃并落地實施
  2、負責對銷售部培訓需求進行調(diào)研、分析,編制培訓計劃
  3、負責組織、實施區(qū)域各類銷售培訓工作;進行評估、抽查與跟進
  4、負責銷售部兼職培訓師的開發(fā)與管理
  5、負責銷售部培訓體系搭建、課件開發(fā)
  6、負責組織、實施區(qū)域與培訓相關(guān)其他工作
  7、負責責新入職銷售類員工培訓的監(jiān)督與執(zhí)行
  任職要求:
  1、本科及以上學歷,工商管理/漢語言文學/新聞學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
  2、熟練使用word、excel、PPT等  
3、具有培訓體系建設(shè)及維護、資源整合、課程開發(fā)與授課、培訓項目管理等能力  
4、良好的職業(yè)道德,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。
  5、有駕照、熟練駕駛車輛、能出差、能熟練操作辦公軟件
  福利待遇:
  6天公休+五險一金+帶薪年假+獎金+晉升+法定節(jié)假日