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崗位職責:
1 全面負責酒店的經(jīng)營管理，領(lǐng)導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;
2 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支;
3 負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì):
4 根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制;
5 全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全；
6 與公司進行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效;
7 負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象;
8 關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件;
9 完成公司交辦的其他工作。
崗位要求:
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
2、熟悉酒店操作流程，具體管理過前廳，客房，銷售，餐廳等部門，有較強的管理和溝 通能力
3、形象端莊，舉止得體，有高度的工作責任心和工作熱情，良好的團隊合作精神；
4、能承受一定的工作壓力，有較強的工作責任心；
5、具有一定的酒店籌建經(jīng)驗。