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崗位職責(zé)：
1. 基于國家法律法規(guī)和集團公司有關(guān)規(guī)定，建立和完善公司相關(guān)業(yè)務(wù)風(fēng)險合規(guī)管理制度，提供必要的法律咨詢及意見，輔助解決法律相關(guān)問題及爭端，確保公司運營完全遵守法律法規(guī)。
2. 依法依法規(guī)擬訂保證公司合法權(quán)益的有關(guān)協(xié)議文件。審核對外提供的相關(guān)法律文書文件，整體把控合規(guī)性。
2.掌握并運用與公司經(jīng)營活動有關(guān)的最新法律、法規(guī)、司法解等。同時組織開展普法宣貫，提升員工法律意識。
3.為公司經(jīng)營決策提供法律方面的合理化建議，規(guī)避公司運營法律風(fēng)險。即對可能面臨法律風(fēng)險的經(jīng)營活動進行評估分析和報告，以供決策。
4.負責(zé)與外聘律師事務(wù)所及相關(guān)機構(gòu)進行溝通與對接。處理公司外部各類糾紛、仲裁、訴訟等案件，協(xié)助處理公司突發(fā)法律事件。
5.參與公司招標(biāo)活動，從法律專業(yè)角度對招標(biāo)文件提出專業(yè)意見。
6.為公司重要合同的分析、評價、擬訂、審核、談判提供專業(yè)意見，對合同執(zhí)行進行指導(dǎo)和監(jiān)督，協(xié)助處理合同爭議、變更、索賠等事宜。
7.負責(zé)法務(wù)方面的檔案資料管理，及時完整收集法律文檔材料，并進行規(guī)范分類、歸檔存檔。
8.配合綜合部完成相關(guān)資料歸檔保管及其他相關(guān)工作。
任職資格與能力要求：
1.35周歲及以下（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；具備2年及以上法律相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。其中有法院、律師事務(wù)所或貿(mào)易、投資公司法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.法學(xué)等與崗位性質(zhì)相關(guān)專業(yè)，普通高招本科及以上學(xué)歷，其中碩士研究生及以上學(xué)歷或本科學(xué)歷院校為“雙一流、985、211”者優(yōu)先。
3.須持有法律職業(yè)資格A證。
4.具有扎實的民商法等法律基礎(chǔ)，熟悉國資監(jiān)管法律法規(guī)優(yōu)先。
5.熟悉國有企業(yè)投融資、股權(quán)管理、財務(wù)管理等相關(guān)工作，能夠建立公司法律事務(wù)管理體系并監(jiān)督實施、重大項目或重大經(jīng)濟活動的法律流程控制、制定風(fēng)險管理制度體系和內(nèi)控制度建設(shè)等法務(wù)相關(guān)工作。
6.具備良好的邏輯分析風(fēng)險識別能力、豐富的市場分析能力，善于溝通解決問題能力，原則性強。
7.具有獨立完成風(fēng)控體系搭建、處理風(fēng)險事件、法律文書及協(xié)議條款寫作擬定的專業(yè)能力。