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【工作職責(zé)】

通過專業(yè)的測試確保公司交付的醫(yī)療設(shè)備安全、可靠、有效。您的職責(zé)包括：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全周期的測試工作：參與需求評審，制定詳細(xì)的測試計劃、方案及用例，覆蓋單元測試、集成測試、系統(tǒng)測試及回歸測試全流程。

2、搭建和維護(hù)測試環(huán)境：負(fù)責(zé)硬件在環(huán)測試環(huán)境的搭建，執(zhí)行嚴(yán)格的功能測試、性能測試、可靠性測試及兼容性測試。

3、缺陷生命周期管理：準(zhǔn)確識別、記錄和跟蹤缺陷，與硬件、嵌入式及軟件工程師緊密協(xié)作，推動問題高效解決并進(jìn)行驗(yàn)證。

4、參與質(zhì)量體系構(gòu)建：協(xié)助建立和完善公司的測試流程與規(guī)范，確保產(chǎn)品開發(fā)過程符合醫(yī)療器械質(zhì)量體系法規(guī)要求。

5、支持產(chǎn)品注冊與認(rèn)證：提供必要的測試數(shù)據(jù)與報告，支持產(chǎn)品的型式檢驗(yàn)及醫(yī)療器械注冊申報工作。

【職位要求】

1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、電子、通信、自動化、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。

2、至少3年以上硬件產(chǎn)品或嵌入式系統(tǒng)的測試經(jīng)驗(yàn)，熟悉軟件測試基本理論和方法。具備基本的編程能力，能夠編寫自動化測試腳本以提升效率者優(yōu)先。

3、具備扎實(shí)的動手能力：熟練使用示波器、萬用表、邏輯分析儀等常用測試儀器，能夠獨(dú)立完成測試環(huán)境的搭建與調(diào)試。

4、具備系統(tǒng)性思維：能夠從用戶場景和失效模式出發(fā)設(shè)計測試用例，不僅關(guān)注“它是否能工作”，更探究“它會在什么情況下失效”。

5、具備良好的文檔能力，能撰寫清晰、規(guī)范的測試報告和技術(shù)文檔。了解醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系及相關(guān)測試標(biāo)準(zhǔn)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【我們希望你擁有】

1、極致負(fù)責(zé)的心態(tài)：對缺陷零容忍，擁有敏銳的洞察力和追根究底的精神，不放過任何潛在風(fēng)險。

2、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)南到y(tǒng)性思維：思考全面，邏輯清晰，能夠化整為零地設(shè)計測試策略，也能整合碎片信息定位深層問題。

3、高效的協(xié)同執(zhí)行力：出色的溝通能力，能清晰描述問題并與研發(fā)團(tuán)隊高效協(xié)作；行動力強(qiáng)，能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司的快節(jié)奏，在多任務(wù)中保持嚴(yán)謹(jǐn)。

4、持續(xù)改進(jìn)的熱情：不滿足于重復(fù)勞動，主動尋求優(yōu)化測試流程、方法和工具的機(jī)會，不斷提升測試的深度和效率。

【我們?yōu)槟闾峁?br>
1、價值匹配的回報：根據(jù)能力具體定薪，回報體系包括：崗位工資+績效獎金+項目專項獎+年度獎金等。

2、共同的成長舞臺：公司業(yè)務(wù)前景明顯且廣闊，優(yōu)秀者有機(jī)會成為質(zhì)量領(lǐng)域的負(fù)責(zé)人或公司合伙人，共享發(fā)展成果。

3、創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊氛圍：扁平化管理，公司隊伍年輕有活力，簡單務(wù)實(shí)且高效，每個人的業(yè)績成果都能被重視。